判断条件使用時の情緒推定

判断条件使用時の「社長は社員に対して力がある」の情緒推定の流れを示す．

step1：

作成文と結合価パターン辞書を照合

入力文：

「社長は社員に対して力がある（正解：《好ましい》）」

マッチした結合価パターン

「$N$1は$N$2に対して力がある」

                         (1)「対人関係・上」のレコード

                         (2)「対人関係・下」のレコード

0

※$\phi$は，原因文に該当する情報が省略されていることを示している．
情緒推定で使用する場合は，任意の格要素を入力することができる．

step2：

引数に具体的な格要素が代入された判断条件を得る．

(1)

対人関係・上（社長，社員）

(2)

対人関係・下（社長，社員）

step3：

判断条件の成立を人手で判断する．

step4：

情緒推定結果（判断条件使用時）

(1)

判断条件「対人関係・下」が偽のため，《嫌だ》の出力を抑制する．

(2)

判断条件「対人関係・上」が真のため，《好ましい》を出力する．

step5：

正解データと照合
出力：《好ましい》は，正解：《好ましい》と一致するので，一致数・同意数をカウントする．